Одни говорят, что контроль за работой персонала – это пустая трата времени. Другие – выражение недоверия к сотрудникам. Третьи – эффективный метод, позволяющий увеличить доход компании.
Кому же верить, и кто же все-таки прав?
Давайте разберемся на примере.
Допустим, в организации «О», как и в большинстве компаний, работают и ответственные сотрудники, и безответственные. На первый взгляд, все в компании хорошо: сроки сдачи проектов не задерживаются, персонал со своими служебными обязанностями справляется, доход организации стабилен и т.д.
Однако если разобраться и провести контроль, то получается, что только часть сотрудников получает свои деньги оправдано. Другая же часть – попросту “просиживает штаны”, используя ресурсы компании в своих целях. А ведь если бы все служащие работали в полную силу, то организация «О» смогла бы получать гораздо большую прибыль.
Таким образом, контроль за работой персонала все же необходим, если, конечно, у руководителя есть желание развивать свою компанию и повышать ее доход.
Как правильно провести контроль за работой персонала?
Можно, конечно, использовать такие методы контроля, как ведение специальных журналов или личное наблюдение за работой служащих. Однако они уже давно не актуальны.
На сегодняшний день наиболее эффективным способом контроля за работой персонала является установка на ПК служащих автоматизированного программного обеспечения. Одной из таких программ и является Yaware.TimeTracker.
Почему именно Yaware.TimeTracker?
Данная программа позволяет достаточно быстро и без лишних хлопот узнать:
- Кто из персонала регулярно опаздывает.
- Чем занят каждый сотрудник в течение дня.
- На сколько минут служащие задерживаются после обеда.
- Как часто сотрудники используют доступ в Internet для переписки в соц. сетях или просмотра фильмов.
- Сколько времени тратится персоналом на «перекуры».
- Многие ли служащие задерживаются после работы потому, что не успевают выполнить задание руководства и т.д.
Вся информация, полученная с помощью программы для контроля за работой персонала — достоверная и точная. Ведь Yaware.TimeTracker фиксирует абсолютно все, что происходит на компьютерах сотрудников и каким-либо образом исказить и/или подтасовать данные нельзя.
Выгоды ведения контроля за работой персонала с использованием программы
Проводя контроль за работой персонала и грамотно оперируя полученными данными, можно:
- Оптимизировать рабочую деятельность сотрудников.
- Предотвратить нарушения трудовой дисциплины.
- «Разгрузить» чрезмерно занятых сотрудников и «нагрузить» свободных.
- Повысить дисциплинированность персонала.
- Своевременно принимать правильные решения, касательно управления компании.
- Повысить продуктивность труда и т.д.
Таким образом, контроль за работой персонала поможет наладить работу организации и вывести ее на более высокий уровень. А следовательно – увеличить прибыль компании.
Убедиться в этом сами – протестируйте Yaware.TimeTracker 14 дней. Именно столько длятся бесплатный тестовый период программы.
